労働基準法（5）－8
---- 山川予備校事務局 よりお知らせ ----
テキスト内容は、２０１０年度社労士試験対策の社労士初級インプット講座（２０１０年度版）のテキストになります。２０１２年度版（新年度版）テキストは、「山川靖樹の社労士予備校」ＨＰトップにて紹介しておりますので、ご確認ください。
テキスト本文の開始
□「時間外労働」とは、実労働時間が法定労働時間を超えた労働に限られるから、交通機関のストライキによる交通事情や労働者の遅刻などにより、始業時刻を繰り上げ又は終業時刻を繰り下げて労働させた場合であっても、実労働時間が法定労働時間を超えないときは対象とならない(昭63.3.14基発150号、平11.3.31基発168号)。